【薪资待遇】：5000~6000
【工作内容】：1. 负责员工档案管理及人事数据维护  
2. 协助组织公司内部培训与活动  
3. 处理日常行政事务及办公物资采购  
【工作要求】：1.行政管理相关专业  优先
2. 熟悉办公软件操作，具备基础文书写作能力  
3. 具备良好沟通协调能力，有团队合作意识  
4. 有行政或人事相关实习经验者优先
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